Oblíbené (0)
Košík
je prázdný

DaÚ 5-6/2026 Daně a účetnictví bez chyb, pokut a penále

Martin Děrgel
Cena v prodejně: 979 Kč
Cena při objednávce v e-shopu:
-98
881

U dodavatele

30-40ks na objednávku.

V prodejně do 1 dne

K vyzvednutí po 13.4 13:00

Odesíláme do 1 dne

od 59 Kč, dodání út 14.4

Podrobnosti o dodání

Kdy můžu zboží mít?

Produkt je u dodavatele, odesíláme ho ihned po naskladnění.

Osobní odběr

Prodejna Benešov - ZDARMApo 13.4

Výdejní místa

One Box, One Point59 Kčút 14.4
Zásilkovna69 Kčút 14.4
Zásilkovna SK95 Kčst 15.4

Dodání na adresu v ČR

Stažení online0 Kčpo 13.4
One Curier65 Kčút 14.4
Zásilkovna - domů99 Kčút 14.4
Zásilkovna SK - domů139 Kčst 15.4

Uvedený termín u dodání domů a na výdejní místa je orientační. Balíček může přijít v rozmezí dvou dní po termínu.

• Daňová ztráta – uplatnění v roce 2026
Pokud dojde k uplatnění daňové ztráty z příslušného zdaňovacího období pouze zčásti v předcházejících dvou zdaňovacích obdobích, může poplatník neuplatněnou část daňové ztráty uplatnit jako položku odčitatelnou od základu daně v pěti zdaňovacích obdobích bezprostředně následujících po období, za které byla daňová ztráta stanovena, anebo se poplatník může vzdát práva na uplatnění daňové ztráty…
 
• Paušální výdaje na dopravu
Uplatní-li poplatník paušální výdaje na dopravu, nemusí pro účely ZDP prokazovat doklady, kolik zaplatil za pohonné hmoty a kolik ujel vozidlem kilometrů a nemusí u tohoto silničního motorového vozidla vést evidenci jízd. Pokud jde však o plátce DPH, pak pro účely uplatnění nároku na odpočtu DPH za nákup PHM musí i v případě uplatnění výdajového paušálu na dopravu poplatník prokazovat tento odpočet dle zákona o DPH...
 
• Sjednávání pracovní smlouvy – omyly a chyby
Problémy s platností pracovní smlouvy se mohou vyskytnout při posuzování charakteru práce zaměstnance, který u zaměstnavatele vykonává závislou činnost bez písemné pracovní smlouvy nebo dohody o pracovní činnosti nebo dohody o provedení práce. 
Zaměstnanec např. sjedná se zaměstnavatelem práci, kterou bude vykonávat na základě „jen“ ústní dohody. Jeho pracovní činnost většího rozsahu přesahující hodinové limity pro dohodu o pracovní činnosti nebo dohodu o provedení práce bude však vykazovat znaky závislé práce uvedené v § 2 a 3 ZP, kdy pracuje podle pokynů zaměstnavatele, jeho jménem, za mzdu nebo plat, v dohodnuté pracovní době a na pracovišti zaměstnavatele apod. Měl tedy být sjednán pracovněprávní vztah – pracovní smlouva nebo dohoda o pracovní činnosti nebo dohoda o provedení práce... 
 
EAN9771214322622
Rozměry299 x 209 x 5 mm
Datum vydání04. 03. 2026
Vazbabrožovaná vazba
Počet stran96
Počet stran:96
Nakladatelství:Poradce
Jazyk:česky